科学技術分野には様々なジェンダーギャップが存在します。女性研究者の少なさについては、日本を含めた主要国において女性研究者の数を増やすために組織改革も含めた様々な取り組みが行われています。一方、近年欧米を中心に研究や開発の内容自体に存在するジェンダーギャップを見直す動きとして、『ジェンダード・イノベーション』という新しいアプローチが広がっています。

　ジェンダード・イノベーションとは、性差に基づくという意味の「ジェンダード」と知的創造と技術革新を意味する「イノベーション」を組み合わせた造語です。これまでの研究や開発の多くは、男性を対象や基準として進められることが多く、女性の方に不利益が生じがちでした。しかし、それをネガティブにとらえるのではなく、むしろポジティブに捉え、科学・技術分野における研究や開発のプロセスに、積極的に性差分析を組み込んでいくことで、イノベーションと発見を実現するという概念です。

　性差分析では、生物学的な性（セックス）と性別役割分担といった社会・文化的な性（ジェンダー）の両視点からの分析が必要となります。また最近では、性差分析だけではなく、トランスジェンダーなどの性自認、年齢、障がい、人種、民族、地域性、経済的状況などとの交差性も考慮して分析することも重要視されています。

　ジェンダード・イノベーションは、科学・医学・工学・AI・農業・交通・都市・環境など様々な分野でその力を発揮します。また、性差を考慮した科学技術の促進は、新たな医療・製品・サービス・市場の創造と包摂的で公正な社会の実現にもつながります。

　欧米の研究資金配分機関や学術雑誌では、生物や医学分野において性差への考慮を要件にする動きが出てきています。また、日本でも第5次男女共同参画基本計画に「これまでの男性の視点で行われてきた研究・開発プロセスを見直し、男女の心身の違いやニーズを踏まえ、性差を考慮した研究・技術開発を求める。」という文言が入り、今後の進展が期待されます。